Новости

05.04.2022 Инженерный фестиваль при поддержке «КАМАЗа»
В Набережночелнинском филиале КНИТУ-КАИ прошёл инженерный фестиваль для школьников, организованный при участии Корпоративного университета «КАМАЗа», представителей заводов компании, а также Технического колледжа им. В.Д. Поташова.   В рамках фестиваля представители ремонтно-инструментального завода «КАМАЗа» рассказали и показали ребятам, как создавать модели будущего автомобиля и испытывать их, а сотрудники завода двигателей поделились секретами скоростной сборки. Работники литейного завода организовали настоящие плавку и заливку. Плоды работы – декоративные свечи – участники эксперимента получали в подарок.      Многие студенты в этот день впервые встали к доске, чтобы объяснить школьникам суть инженерных процессов. Одна из них, Кристина Крапивина, комментировала работу 3D-принтера, который по составленной ею программе печатал логотип учебного заведения с фирменными крыльями. Здесь же, в аудитор

04.04.2022 Молодёжный семинар от Профсоюза «КАМАЗа»
Профсоюзный комитет «КАМАЗа» провёл VII выездной Молодёжный профсоюзный семинар для профактивистов и специалистов по работе с молодёжью автогиганта.      Трёхдневный форум для камазовского профактива прошёл на базе лагеря «Звёздный» оздоровительного комплекса «Саулык». В мероприятии приняли участие 50 представителей заводов и подразделений компании. В рамках открытия форума с напутственными словами выступил председатель Профсоюзного комитета «КАМАЗа» Кирилл Пузырьков. «Такие форумы нужны – это отличная площадка для общения, улучшения своих навыков. Организаторы подготовили для вас отличную программу, как образовательную, так и развлекательную. Ваша задача – взять по максимуму от этого форума, чтобы не просто говорить, что вы знаете, но и реализовать, что знаете и умеете»,     – сказал он.      Образовательная часть форума включала в себя тренинги по темам «Навыки

04.04.2022 Делегация «Нижнекамскнефтехима» побывала на «КАМАЗе»
На прошлой неделе ПАО «КАМАЗ» с ознакомительным визитом посетили руководители ПАО «Нижнекамскнефтехим».      В составе делегации – директор по организационному развитию Людмила Журавленко, начальник управления по персоналу Лилия Ярема и другие руководители подразделений компании. Цель визита – знакомство с производством, современными технологиями «КАМАЗа» и обмен опытом в сфере организации обучения персонала.      Гости посетили завод двигателей, где ознакомились с работой конвейера сборки двигателей Р6, линии обработки блока и головки блока цилиндров двигателей Р6 и Учебно-технологическим комплексом. Также членам делегации показали работу конвейера сборки кабин и главный сборочный конвейер на автомобильном заводе. В завершении визита представители «Нижнекамскнефтехима» побывали в Многофункциональном центре прикладных квалификаций машиностроения (МЦПК), гости ознакомились с учебным�

02.04.2022 Камазовцы на огневом рубеже
    В минувшие выходные на майдане города Набережные Челны состоялось традиционное первенство по биатлону среди работников ПАО «КАМАЗ», организованное профсоюзной организацией автогиганта.      Более сорока работников автогиганта вышли на огневой рубеж. Участники боролись не только между собой, но и с погодой. Снег и ветер сделали своё дело, стрельба превратилась в лотерею, поэтому на первый план вышла лыжная подготовка. Каждому участнику предстояло преодолеть дистанцию в 2,7 км и два огневых рубежа. Стреляли из положения стоя. Традиционно камазовцам выдавалось по пять патронов, причём каждый промах прибавлял дополнительные 30 секунд к общему результату.      Победителей биатлона определяли в личном зачёте. Первое место среди женщин, как и годом ранее, заняла сотрудница Блока развития Назира Низамова. Среди мужчин лучшим стал Ришат Ибатуллин с литейного завода, также в прошлом году выигравши

01.04.2022 Представители «КАМАЗа» посетили Сенегал
В составе представительной делегации под руководством главы Татарстана Рустама Минниханова Сенегал посетили руководители и представители крупнейших компаний республики, в том числе «КАМАЗа». Обсуждены перспективы укрепления взаимного сотрудничества в области машиностроения и других сферах.      Одним из главных пунктов деловой программы стало участие в форуме «Татарстан – Сенегал». Приветствуя участников, Рустам Минниханов рассказал о заинтересованности Татарстана в сотрудничестве с Сенегалом. «Мы прибыли в Сенегал с целью расширения торгово-экономического сотрудничества, установления новых деловых контактов. Считаем, что большие перспективы в работе с Сенегалом у Татарстана есть в сфере машиностроения, нефтехимии, сельского хозяйства, инновационных отраслей», – сказал глава республики.      Тема перспектив сотрудничества с Сенегалом в сфере машиностроения была продолжена представителя

01.04.2022 «ТЗА» осваивает производство новых моделей прицепов
    На Туймазинском заводе автобетоновозов (ПАО «ТЗА»), дочернем предприятии «КАМАЗа» в Башкирии, идёт подготовка к серийному выпуску бортовых прицепов 8332 и полуприцепов 9334 нескольких модификаций.      Освоение новых моделей проходит в рамках развития инвестиционного проекта производства прицепов и полуприцепов на площадке ПАО «ТЗА» и передачи линии по сборке полуприцепов для автомобилей КАМАЗ с «НЕФАЗа» на Туймазинский завод автобетоновозов. На завод уже поступил заказ на производство 40 ед. в апреле.     Бортовые прицепы серии 8332 в составе автопоезда и полуприцепы 9334 в составе седельного тягача предназначены для перевозки различных грузов по общей сети дорог. Сейчас проводятся сертификационные испытания техники для получения Одобрения типа транспортного средства (ОТТС). Кроме того, в рамках реализации курса по импортозамещению на данных моделях прицепной техники будут устано

31.03.2022 Юбилей службы главного дизайнера «КАМАЗа»
    28 марта свой 20-й день рождения отметила служба главного дизайнера ПАО «КАМАЗ».      На «КАМАЗе» имеется единая политика в области дизайна, фирменный стиль, но новое время диктует новые задачи. По словам главного дизайнера «КАМАЗа» Елены Лудис, служба главного дизайнера долгое время занималась в основном согласованием проектов, которые должны были отвечать единой фирменной политике. Сейчас пришло время произвести ребрендинг во всех сферах деятельности компании, её имидж должен соответствовать статусу. «Сейчас мы активно занимаемся разработкой концепт-предложений проектов интерьеров и экстерьеров, знаковой системы – логотипов подразделений. Ещё одна функция, способствующая продвижению компании, – переработка всей продукции, идущей во внешнюю среду: это поздравления, сувениры, всё, на чём стоит камазовский фирменный знак», – рассказала Елена Лудис. Например, разработаны стандарты визуального стиля компании, рук�

31.03.2022 Газета «Вести КАМАЗа» - лучшее корпоративное издание
    Подведены итоги ежегодного рейтинга корпоративных изданий промышленных компаний-2022. Среди 250 участников газета «Вести КАМАЗа» снова возглавляет списки в двух номинациях.      Двенадцатый год подряд Деловой портал «Управление производством» проводит рейтинг корпоративных изданий промышленных компаний. По словам главного редактора портала Сергея Жишкевича, это некоммерческий проект, который определяет высокопрофессиональные корпоративные издания, наиболее полно и качественно освещающие процессы создания современного, эффективного производства в своих компаниях.      Газета «Вести КАМАЗа» заняла первое место в номинации «Топ-20 лучших корпоративных газет промышленных компаний» и второе место в номинации «Машиностроение: топ-20 лучших корпоративных изданий».      Рейтинг проводился среди корпоративных изданий, материалы которых были опубликованы на пор�

30.03.2022 Стратегическая сессия на кузнечном заводе «КАМАЗа»
    На кузнечном заводе «КАМАЗа» прошла стратегическая сессия с участием главных стратегов и аналитиков компании.      В этот раз в учебном классе кузнечного завода собрались руководители не высшего звена, а среднего. «Выбор участников сессии в таком составе сделан не случайно, потому что среднее звено управления – это люди, вырабатывающие решения, с одной стороны, для подачи этих предложений «наверх», а с другой стороны, они напрямую общаются с рядовым составом завода. И производственные успехи в определяющей степени зависят от них», – пояснил директор кузнечного завода Александр Чех. По его словам, надо работать гибче, оперативно реагировать на изменения планов, потому что производить и производить эффективно – это две разные задачи. Если не решить вопрос с переналадкой, оптимизацией, с устранением потерь, с повышением эффективности работы оборудования, то можно будет производить много, но неэффективно, то есть не з

30.03.2022 Гуманитарная помощь от «КАМАЗа» отправлена в Донбасс
Сегодня, 30 марта, продукты питания, приобретённые на благотворительные пожертвования работников «КАМАЗа», были отправлены из Казани в Донецкую и Луганскую народные республики.      На средства, собранные камазовцами, были закуплены продовольственные товары первой необходимости с длительным сроком хранения: макароны, гречневая крупа, мука, рыбные и мясные консервы, сахар, сгущённое молоко, подсолнечное масло и другие продукты, общей массой более 21 тонны, на сумму более двух миллионов рублей. На прошлой неделе продукты питания были переданы в сборный пункт по Республике Татарстан, организованный в Казани. Закупленные продукты оплачены Фондом благотворительной и социальной помощи, за счёт средств добровольных пожертвований работников подразделений и организаций ПАО «КАМАЗ».      Сегодня утром гуманитарная помощь была отправлена на колонне грузовых машин в ДНР и ЛНР. В общей сложности Татарстан отпр�

30.03.2022 На «КАМАЗе» ревакцинировано 78 процентов персонала
    На заводах, в подразделениях и дочерних предприятиях «КАМАЗа» продолжается ревакцинация сотрудников от коронавируса.      На данный момент полностью ревакцинацию прошли 17 780 человек, что составляет 78 % от среднесписочной численности персонала, подлежащего проведению данной процедуры. Первым компонентом препарата «Спутник V» ревакцинированы 18 881 человек (82 %).      Ревакцинацию камазовцы проходят в здравпунктах заводов и подразделений без отрыва от производства. Для того чтобы записаться на вакцинацию или ревакцинацию, необходимо обратиться в службу персонала своего подразделения.      В дочерних предприятиях «КАМАЗа» также продолжается работа в направлении повторной вакцинации сотрудников. Так, на площадках автогиганта в Башкирии – в ПАО «НЕФАЗ» и на Туймазинском заводе автобетоновозов – ревакцинировано 61 и 99 % персонала, соответственно. В ПАО «Т

29.03.2022 В Группе ОАТ состоялось заседание Клуба работодателей
    На Димитровградской промышленной площадке, входящей в камазовскую структуру – Группу ОАТ, состоялось заседание Клуба работодателей. В числе рассмотренных вопросов – ситуация на рынке труда в Ульяновской области и Димитровграде, в частности, а также меры поддержки предприятий и работников.      Руководитель Агентства по развитию человеческого потенциала и трудовых ресурсов Ульяновской области Егор Иванов рассказал о ситуации на рынке труда в Ульяновской области и мерах поддержки работодателей. Основные меры поддержки предприятий, которые оказались в сложной ситуации, включают организацию общественных и временных работ, опережающее обучение сотрудников, оказание адресной помощи людям, находящимся в сложной жизненной ситуации. Если раньше за государственными услугами в службу занятости могли обратиться только безработные граждане, теперь по Указу Президента РФ Владимира Путина это смогут сделать и граждане

29.03.2022 Пресечено незаконное использование объектов интеллектуальной собственности «КАМАЗа»
Специалисты Блока безопасности автогиганта в тесном взаимодействии со Службой судебной работы и правоохранительными органами продолжают выявлять случаи незаконного использования объектов интеллектуальной собственности ПАО «КАМАЗ» в сети Интернет.      Так, в результате совместной работы было установлено, что индивидуальные предприниматели Пьянков Александр Анатольевич (г. Иркутск) и Аникеев Максим Викторович (г. Москва), являясь администраторами доменных имен kamazirk.ru и аренда-камаза.москва, незаконно использовали в данных доменных именах, в адресах электронной почты yand.kamaz@mail.ru и arenda@kamazа.ru товарные знаки ПАО «КАМАЗ», чем нарушили ст. 1484 Гражданского кодекса РФ.      Предложения правообладателя о досудебном урегулировании спора со стороны нарушителей остались без внимания, в связи с чем Служба судебной работы обратилась за защитой зак�

29.03.2022 Жители Москвы тестируют электробус-гармошку КАМАЗ
    С понедельника, 28 марта, жители более 20 районов Москвы могут совершить пробную поездку на новом сочленённом электробусе производства ПАО «КАМАЗ».      Недельный тест электробуса-гармошки КАМАЗ будет проходить на семи маршрутах: №157 (28 марта), №840 (29 марта), №297 (30 марта), №М17 (31 марта), №М2 (1 апреля), №М16 (2 апреля) и №М7 (3 апреля). «По поручению мэра Москвы Сергея Собянина каждый образец новой техники перед началом поставок в город должен быть протестирован в реальных условиях. Электробус-гармошка — полностью отечественного производства, мы тщательно следим за всеми показателями его работы и передаём замечания поставщику. С 28 марта по 3 апреля экоавтобус поедет на разных маршрутах города — его смогут протестировать жители более 20 районов», – сообщил заместитель мэра Москвы по вопросам транспорта Максим Ликсутов.      «Мы работаем в тесном взаимодействии со специ�

28.03.2022 Представители металлургических предприятий России посетили «КАМАЗ»
В пятницу, 25 марта, по приглашению заместителя генерального директора ПАО «КАМАЗ» по продажам и сервису Рустама Шамсутдинова компанию посетила делегация российских поставщиков металлопродукции и сервисных металлоцентров во главе с президентом Российского союза поставщиков металлопродукции Александром Романовым.      Делегация, в составе которой было более 50 представителей российских предприятий, ознакомились с работой различных подразделений «КАМАЗа».      В ходе визита гости побывали на конвейере сборки кабин и главном сборочном конвейере на автомобильном заводе, ознакомились с новинками модельного ряда продукции и современными технологиями производства. Также российские металлурги посетили НП «КАМАЗ-Автоспорт» – место базирования спортивной команды «КАМАЗ-мастер».

28.03.2022 «КАМАЗ» разработает для «Газпрома» новые виды высокотехнологичного автотранспорта
В пятницу, 25 марта, в Санкт-Петербурге состоялась рабочая встреча генерального директора ПАО «КАМАЗ» Сергея Когогина и председателя Правления ПАО «Газпром» Алексея Миллера.      В ходе встречи Сергей Когогин и Алексей Миллер подписали два соглашения о сотрудничестве между ПАО «КАМАЗ» и ПАО «Газпром». Документы направлены на создание новых моделей автомобильной техники, в том числе газомоторной, и их подконтрольную эксплуатацию.      Стороны договорились, что «КАМАЗ» разработает для нужд «Газпрома» и его дочерних обществ пилотные образцы автомобильного транспорта, адаптированного к их потребностям. При создании новых моделей будут использованы передовые технологии и цифровые решения.      Пилотные образцы пройдут проверку в условиях реальной работы на производственных объектах «Газпрома». Компания определит площадки для проведения испытаний, будет содействовать «КА

27.03.2022 Доска почёта в подшефной школе «КАМАЗа»
В подшефной средней школе № 30 г. Набережные Челны открыли Доску почёта победителей и призёров национальных и региональных чемпионатов WorldSkills Juniors.      В историческом для учебного заведения мероприятии приняли участие представители «КАМАЗа». «Этим ребятам удалось добиться больших успехов! – отметила генеральный директор Центра обслуживания бизнеса, дочернего предприятия «КАМАЗа», Лариса Зубрилова. – Шанс есть у каждого из вас, ведь в вашей школе созданы отличные условия для обучения новым технологиям». В свою очередь председатель профкома блока развития «КАМАЗа» Илья Казачков выразил надежду, что после получения высшего образования выпускники 30-й школы придут в команду «КАМАЗа» разрабатывать автомобили будущего.      По словам директора школы Алёны Каримовой, идея открыть Доску почёта появилась после успешного выступления учеников инженерных классов на региональном этапе чемпионата WorldSkills. В компете�

26.03.2022 Молодёжный проект «КАМАЗа»: от идеи до миллионной экономии
Команда технологов и конструкторов автомобильного завода «КАМАЗа» реализовала молодёжный проект, который за год позволяет экономить более одного миллиона рублей.      Руководитель проекта, ведущий инженер-технолог Дмитрий Силантьев занимается разработкой технологической документации при освоении и запуске в серию новых деталей в цехе малых серий. В прошлом году он вместе с коллегами обратил внимание на изготовление пальца, которое велось в цехе оригинальных деталей. Заготовка сначала обрабатывалась на токарном станке с ЧПУ, а затем фрезеровалась. На эти операции уходило более 83 минут, между тем за год на заводе изготавливается больше 3000 таких деталей.      Молодые специалисты предложили перевести выпуск пальца в цех малых серий на вертикально-фрезерный станок с ЧПУ и спроектировать специальное приспособление для изготовления четырёх деталей за один цикл. Обработка на другом агрегате позволила уменьши

25.03.2022 Вакцинация от коронавируса в Группе ОАТ
На предприятиях Группы ОАТ, входящей в структуру ПАО «КАМАЗ», продолжается вакцинация и ревакцинация от коронавируса.      На данный момент вакцинировано 90 % сотрудников компаний Группы ОАТ. Полный курс ревакцинации прошла половина сотрудников из числа тех, у кого подошло время повторной прививки. При этом часть коллектива имеет медицинские показания для переноса срока ревакцинации.      В регионах России, где локализованы предприятия Группы ОАТ, проводятся поэтапные снятия ограничительных мер против коронавирусной инфекции. Однако специалисты напоминают, что коронавирус по-прежнему представляет опасность, поэтому необходимо и дальше соблюдать меры профилактики заболевания: использовать средства индивидуальной защиты органов дыхания в местах массового скопления людей, соблюдать социальную дистанцию и проводить своевременную ревакцинацию от коронавируса.

25.03.2022 Здоровье персонала – в приоритете «НЕФАЗа»
На прошлой неделе, 14 марта, состоялся заезд группы работников ПАО «НЕФАЗ», дочернего предприятия «КАМАЗа» в Башкирии, в санаторий «Металлург» (г. Ижевск) для реабилитационно-восстановительного лечения.      Очередной заезд в «Металлург» организован для 51 нефазовца и членов их семей. Родитель и ребёнок проходят реабилитационно-восстановительное лечение по программе «Мать и дитя».      Администрация ПАО «НЕФАЗ» совместно с Первичной профсоюзной организацией уделяет большое внимание вопросу здоровья автозаводчан и проводит работу по оздоровлению сотрудников, профилактике и минимизации риска развития хронических неинфекционных, сердечно-сосудистых заболеваний. Сюда входит целый комплекс мер по направлению «Оздоровление персонала». Например, программа по санаторно-курортному лечению действует уже на протяжении нескольких лет.      В санаторий «Металлург» (г. Ижевск) на�